O prazo para o Recadastramento Previdenciário de 2026 dos servidores ativos, aposentados e pensionistas da Caixa de Assistência, Aposentadoria e Pensões dos Servidores Municipais de Londrina (Caapsml) foi estendido até o dia 30 de setembro. A atualização é obrigatória para todos os segurados do município e busca regularizar os registros funcionais e de saúde.
O preenchimento do cadastro deve ser realizado pela página eletrônica da autarquia ou de forma presencial em sua sede, localizada na Avenida Duque de Caxias, 333, para evitar a suspensão temporária dos vencimentos, proventos e pensões.
Até o encerramento do prazo inicial, no dia 31 de agosto, 83,38% dos segurados haviam concluído o recadastramento, totalizando 12.505 beneficiários regularizados. Restam ainda 2.491 cadastros pendentes.
O detalhamento por categoria revela que, entre um total de 9.562 servidores ativos, 7.560 realizaram a atualização, restando 2.002 servidores com cadastro defasado. No grupo de 4.527 aposentados, 4.158 concluíram o censo, restando 369 pendentes. Já entre os 907 pensionistas, 787 regularizaram os dados, restando 120 que precisam fazer o preenchimento até o fim do mês.
Em comparação com os anos anteriores, o ritmo de adesão registrou uma diminuição. Em três meses de censo, foi alcançado o índice de 83,38%, resultado abaixo da média de recenseamentos anteriores, que fica próxima de 85%.
A prorrogação do prazo foi defendida como uma medida estratégica para assegurar a consistência dos dados do fundo municipal. De acordo com o diretor de benefícios previdenciários da Caapsml, João Carlos Barbosa Perez, o recenseamento previdenciário atua como uma ferramenta de auditoria e controle, prevenindo fraudes e assegurando a regularidade de todo o sistema.
O diretor explica que a extensão do prazo é necessária por causa do grande volume de dados recebidos, permitindo que as equipes analisem todos os arquivos anexados com total segurança e eficiência administrativa. “Acreditamos que esse período extra será suficiente para atingirmos a meta de 100% de participação do público”, destacou.
Para os servidores ativos, a autarquia solicitou o suporte das secretarias municipais intensificando a conscientização interna, por meio de chefias, gerências e diretorias. Caso o novo prazo não seja cumprido, o servidor ativo, aposentado ou pensionista terá a suspensão dos benefícios até a regularização.
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